KONE en chiffres

100+ ans

Nous avons été fondés en 1910 en Finlande et nous sommes en activité depuis plus d'un siècle.

600 000 clients

Nous travaillons avec des maîtres d'ouvrage, des propriétaires de bâtiments, des facility managers, des développeurs ainsi que des architectes, des autorités et des conseillers.

60 000+ collaborateurs

Nous comptons plus de 60 000 collaborateurs dans le monde entier.

70+ pays

Nous sommes présents dans plus de 70 pays à travers le monde.

1,7 million d'unités

Nous assurons la maintenance et le service de 1,7 million d'unités (situation en 2024).

11,1 milliards d'euros

KONE avait un chiffre d'affaires annuel net de 11,1 milliards en 2024.

Des machines aux solutions numériques et durables

Au cours de ses 115 ans d'histoire, KONE est passé d'une petite entreprise de machines à Helsinki à un leader technologique mondial dans l'industrie des ascenseurs et des escaliers mécaniques. Avec l'introduction de solutions et de services basés sur des technologies numériques en usine qui rendent possibles des bâtiments intelligents et durables, nous avons inauguré la prochaine phase de l'histoire de l'entreprise et de l'ensemble du secteur.

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Voici KONE

KONE s'est donné pour mission d'améliorer le flux de la vie urbaine et ainsi de rendre les villes plus agréables à vivre. En tant que leader mondial dans le secteur des ascenseurs et des escaliers mécaniques, KONE propose des ascenseurs et des escaliers mécaniques ainsi que des solutions de maintenance et de modernisation afin d'augmenter la valeur des bâtiments tout au long de leur cycle de vie. En 2024, environ 60 000 employés dans le monde ont généré un chiffre d'affaires annuel de 11,1 milliards d'euros et, avec plus de 1 000 succursales, ont pris en charge plus de 1,7 million d'installations et plus de 600 000 clients. Fondée en Finlande en 1910, KONE est aujourd'hui une société cotée en bourse, dont les actions sont cotées au Nasdaq Helsinki Ltd. en Finlande.

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KONE dans la région DACH (Allemagne, Autriche et Suisse)

En 1970, la société autrichienne Ing. Stefan Sowitsch & Co.KG., fondée en 1914, a été la première entreprise hors de Scandinavie à rejoindre le groupe KONE. KONE a fait son entrée sur le marché allemand des ascenseurs en 1973 et sur celui des escaliers mécaniques en 1987. En 1996, KONE a fait une entrée remarquée sur le marché suisse, parallèlement au lancement mondial du premier ascenseur sans local des machines KONE MonoSpace®. En 2001, KONE a renforcé sa présence sur le marché suisse romand en rachetant la société Neuwerth & Cie SA dans le canton du Valais. Aujourd'hui, KONE compte plus de 50 sites dans la région DACH.

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Vision et stratégie

Notre vision : offrir la meilleure expérience People Flow®.

Nous comprenons que différents types de bâtiments ont des fonctions différentes. Cela a une incidence sur la circulation des personnes. Cela signifie également que nous garantissons une expérience de mobilité confortable tout au long de la durée de vie d'un bâtiment.

 

Notre objectif : nous façonnons l'avenir des villes.

Nous rendons la vie urbaine plus dynamique et plus agréable. Pour ce faire, nous permettons à tous de se déplacer de manière sûre, durable et sans effort. Nous aidons les villes à avoir un impact positif sur la planète, pour le siècle à venir et au-delà. Nous façonnons l'avenir des villes.

Notre responsabilité

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Villes et bâtiments durables

Nos objectifs se concentrent sur l'amélioration constante de l'efficacité énergétique et de la durabilité des installations et des services, et donc sur la réduction de notre empreinte carbone.

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Des environnements sûrs pour les personnes

La sécurité de nos collaborateurs et des usagers de nos solutions est notre priorité absolue.

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Des innovations pour les bâtiments du futur

Depuis plus de 100 ans, nous sommes leaders en matière d'innovation dans notre secteur. Grâce à nos solutions numériques, nous entrons dans une nouvelle phase d'innovation.

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Éthique et conformité

Nous sommes membres du Pacte mondial des Nations Unies et adhérons aux dix principes de cette initiative en matière de droits de l'homme, de travail, d'environnement et de lutte contre la corruption. Ces principes sont intégrés dans notre stratégie, nos politiques et nos procédures, telles que le code de conduite de KONE et notre politique de conformité en matière de concurrence, ainsi que dans les processus associés.

Consultez notre Rapport sur la Durabilité (en anglais)

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